Edital 042/2025 – Vaga para Gerente Financeiro
30 de abril de 2025– Acesse o documento do edital no link: Edital 042/2025 – Vaga para Gestor Financeiro
RESULTADO FINAL
SELECIONADA
Paola da Silva Brito
SUPLENTE
Dryelle Andressa Prietsch Marques
RESULTADO PARCIAL
SELECIONADA
Paola da Silva Brito
SUPLENTE
Dryelle Andressa Prietsch Marques
ALTERAÇÃO NO CRONOGRAMA DO PROCESSO SELETIVO
SELECIONADOS PARA ENTREVISTA
Alice Tissot Garcia Pintanel
Deisiane da Cruz Kunst
Dryelle Andressa Prietsch Marques
Juliana Vaz Oliveira
Maria Eduarda de Souza Gonçalves
Paola da Silva Brito
Sara Priscila Mieles Branco
Tainã Schmitz de Carvalho
Wagner dos Santos Nunes
INSCRIÇÕES HOMOLOGADAS
Alice Tissot Garcia Pintanel
Aline Vitória Silva da Silva
Bianca Henrique de Macedo
Camila Rosa Vaz
Cristiano Souza de Moraes
Daizy Nascimento Dantas
Deisiane da Cruz Kunst
Dryelle Andressa Prietsch Marques
Fábio Veppo Dias
Gabriele Rosa da Costa
Juliana Vaz Oliveira
Juliano Amorim Gibbon
Lucas Ricce Corrêa
Luiza Silveira da Silveira
Magali Neves Pereira
Maria Eduarda de Souza Gonçalves
Mônica de Quadro Silva
Paola da Silva Brito
Raquel Alves Pérez
Roberta Gomes Barreto
Sara Priscila Mieles Branco
Suélen Cardozo Caldeira
Tainã Schmitz de Carvalho
Talita Alvez Pereira
Thalles Mikael Cunha da Silva
Tiago Avila de Bittencourt
Wagner dos Santos Nunes
Inscrições até 06/05/2025
Valor da bolsa – R$ 4.200,00
CH: 40h (semanais)
Requisitos (obrigatórios):
- Graduação concluída em Engenharias ou Administração ou Ciências Contábeis ou Ciências Econômicas.
- Experiência administrativa comprovada;
- Não ter vínculo empregatício;
- Disponibilidade para trabalho presencial na FURG e em horário comercial.
Conhecimentos Desejáveis:
- Planilha eletrônica intermediário;
- Elaboração de relatórios financeiros;
- Processo de prestação de contas;
- Revisão de contratos financeiros;
- Gestão financeira em projetos de PD&I.
Soft Skills Desejáveis:
- Perfil analítico;
- Proatividade;
- Habilidade de comunicação.
INSCRIÇÕES:
Para realizar a inscrição no processo seletivo o(a) candidato(a) deve preencher o formulário disponível através do seguinte link: https://forms.gle/JBB7dLBaYcGsdMDM9
A SELEÇÃO:
A seleção dos candidatos ocorrerá em duas fases: análise de currículos (eliminatória) e entrevista (eliminatória e classificatória).
Serão considerados múltiplos critérios de avaliação, tais como: experiência financeira, tecnologias exigidas e habilidades técnicas, desempenho acadêmico, participação em projetos de PD&I e leitura em língua inglesa.
CRONOGRAMA DO PROCESSO SELETIVO:
A realização das etapas do presente cronograma do processo seletivo poderá sofrer prorrogações, suspensões ou até mesmo cancelamentos, a critério da Coordenação de Gestão de Pessoas. Contudo, caso ocorra, será comunicado através do Site da unidade: itecfurg.org
DA CLÁUSULA ANTI NEPOTISMO
É vedada a contratação direta ou indireta de familiares dos Agentes Públicos que exerçam cargo ou função de confiança, envolvidos na execução deste Projeto, nos termos dos Arts. 2º inciso III e 7º do Decreto nº 7.203, de 04 de junho de 2010.
Parágrafo único. A relação de parentesco de que trata o Caput inclui cônjuge, companheiro ou parente em linha reta ou colateral, por consanguinidade ou afinidade, até terceiro grau.
CONSIDERAÇÕES FINAIS:
- Não é possível realizar contratação de qualquer candidato que possua um vínculo empregatício CLT com a FAURG.
- O contrato com o projeto pode ser rescindido a qualquer momento por qualquer das partes.
- A modalidade de contratação, carga horária, turno e remuneração poderão ser alteradas supervenientemente, mediante solicitação do coordenador do projeto, no caso de alteração na qualificação do selecionado(a).
- O coordenador do projeto deverá encaminhar a solicitação à FAURG indicando as alterações e a respectiva justificativa.
Dúvidas poderão ser esclarecidas por meio do seguinte email: itec.cogep@gmail.com
